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Los HOMBRES también tienen horas a

disposición por LACTANCIA al ser padres,

independientemente de las de la madre.

NO ESPERES que te lo digan pídelas

o las perderás

El permiso de lactancia es un permiso retribuido recogido en el artículo 37.4 del Estatuto de los Trabajadores, reformado en el marzo 2019 para permitir que los dos progenitores puedan disfrutar del permiso, siempre que estén trabajando, el de uno es independiente del otro. El permiso se incrementará proporcionalmente en casos de parto, adopción o acogimiento múltiples. El actual permiso va más allá de poder amamantar al bebé o darle el biberón, es un tiempo para que uses como estimes que no tienes que justificar de ningún modo.

Leer más: Los hombres tienen permiso de Lactancia

Escogida General personal de conducción 2020

El 15 de Octubre comenzará la escogida general de servicios para que entre en vigor el 11 de Enero de 2021, el primer lunes después de las fiestas navideñas.

El último número de empleado/a en escoger será el 14.615.

CALENDARIO DE LA ESCOGIDA:

15 OCT. Publicación de los avisos, servicios y citas para escoger

19 OCT inicio de la Escogida General

17 NOV finalización de la Escogida General

25 NOV Publicación provisional

26 y 27 NOV. Reclamaciones

3 DIC. Publicación definitiva

11 ENE-2021. Entrada en vigor

Se comenzará a escoger el día 19 de Octubre para terminar el 17 de Noviembre. Se irá escogiendo a la vez los servicios fijos y el personal de conducción que queda suplente ira escogiendo cochera.

En total habrá 1777 servicios a escoger en los que están incluidos los 42 servicios de maniobras. 

El personal contratado sólo para fines de semana tendrá una papeleta específica para escoger cochera.

Leer más: Escogida General 2020

Nuevo conflicto colectivo

Nos han de avisar con un mínimo de 5 días de antelación de nuestro horario de trabajo

Como paso previo, tal como establece el Convenio Colectivo, se le hace llegar a la Comisión Paritaria (los firmantes del Convenio Colectivo) para que en el plazo de 15 días se pronuncien.

Puedes ver la solicitud Aquí.

El conflicto colectivo es para que se declare ilegal la práctica empresarial consistente en preavisar a los trabajadores de los colectivos afectados (conductores, mandos explotación) con una antelación inferior a los 5 días el horario y fechas de los periodos de trabajo resultantes por ser contrario a lo dispuesto en el art. 34.2 del Estatuto de los Trabajadores.

El paso de preaviso de 5 días viene establecido en beneficio de los trabajadores sujetos a jornada irregular.

En resumen, tendremos que saber con 5 días de antelación, y no menos, cual es nuestro servicio y horario.

Comisión de Material Móvil y Talleres

Emplazados en el edificio de Zona Franca 2 el día 2-10-2020 iniciamos la Reunión con el siguiente orden del día:

• Escogida general 2020.
• Calendario laboral 2021.
• Operarios bolsa de verano 2020.
• Entrega ropa M.M.
• Formación Dual en M.M.

Todo y el orden del día la reunión empieza tratando del T1 y la forma en que se regirá laboralmente dicho taller.

En este enlace podréis ver la opinión de CGT-Bus al respecto.

Escogida general 2020:

Leer más: Comisión de M.M. 02-10-2020

El Taller 1 es de tod@s, no es un gueto de la empresa y de sus sindicatos afines

Desde CGT Bus decimos no al amiguismo y enchufismo

El taller 1 es un gran desconocido para la mayoría de trabajador@s de TB.

Dicho taller se encuentra en la cochera de Zona Franca a pocos metros del ECO Parc (esa instalación que lo normal es que despida unos olores que los que trabajamos en Zona Franca tenemos que soportar).

El T1 o talleres centrales viene de cuando en levante se reparaba todo.

¿Qué tipo de trabajo se desarrolla ahí? Reparar alternadores, asientos, válvulas, motores eléctricos de puerta, cambios de marcha etc.

Hasta aquí todo correcto, para que lo haga una empresa exterior mejor que lo hagamos nosotros.

Ahora vamos a indagar un poco quien trabaja allí y porqué.

Leer más: El T-1 es de todas/os